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Coaching

Unter Coaching verstehe ich die zielorientierte Begleitung für Führungskräfte, die sich häufig auf die Lösung einer bestimmten Aufgabe, den Umgang mit einer neuen Situation oder einen anstehenden Entwicklungsschritt bezieht. Coaching beinhaltet dabei sowohl systemisch-reflexive Anteile als auch die Weitergabe von Erfahrung und Informationen.

Häufig angefragt werde ich von Existenzgründern und Geschäftsführern aus dem psychosozialen Bereich und Leitungskräften aus der Verwaltung.